9 August 2024

ESG TEAM กับพันธกิจเพื่อความยั่งยืน

ESG TEAM กับพันธกิจเพื่อความยั่งยืน

ทำไม NEO Corporate จึงให้ความสำคัญกับการก่อตั้ง ESG TEAM

และอีกหลายคำถามเรื่องราว ESG TEAM ของเราที่หลายคนสนใจ  จากคำถามเหล่านี้ทำให้พบคำตอบที่ว่า NEO เราให้ความสำคัญกับการพัฒนาอย่างยั่งยืนมาเป็นระยะเวลายาวนานนับตั้งแต่ก่อตั้งธุรกิจหลายทศวรรษ เช่นเดียวกับหลายธุรกิจที่ให้ความสำคัญเรื่อง ESG มานาน ก่อนที่แนวทางด้านการจัดการ ESG ในการทำธุรกิจจะเริ่มเกิดขึ้นอย่างเป็นทางการโดยองค์การสหประชาชาติในช่วง ค.ศ. 2004 ซึ่งเป็นช่วงที่องค์การสหประชาชาติ ร่วมมือกับสถาบันการเงินระดับโลก เผยแพร่รายงานเรื่อง Who Cares Wins นับเป็นครั้งแรกที่คำว่า ESG เริ่มเป็นที่รู้จักอย่างแพร่หลาย และกลายเป็นพันธกิจเพื่อความยั่งยืน

เริ่มด้วยความหมายและความสำคัญของ ESG

ESG ย่อมาจาก E-Environment (สิ่งแวดล้อม) S-Social (สังคม) และ G-Governance (ธรรมาภิบาล) 3 การจัดการสำคัญสร้างความยั่งยืนให้กับโลกและธุรกิจ

1. E-Environment สิ่งแวดล้อม: ‘การจัดการด้านสิ่งแวดล้อม’ เพื่อรักษาสิ่งแวดล้อมและธรรมชาติ ป้องกันและลดผลกระทบจากการดำเนินธุรกิจให้มากที่สุด เช่น การออกแบบให้ย่อยสลายง่าย การไม่ปล่อยของเสียสู่ชุมชน ทั้งยังรวมถึงการบริหารจัดการทรัพยากรให้คุ้มค่าสูงสุด เช่น การรีไซเคิล การใช้พลังงานหมุนเวียน เป็นต้น

2. S-Social สังคม: ‘การจัดการด้านสังคม’ หรือการทำให้ธุรกิจมีความสัมพันธ์อันดีต่อผู้ที่เกี่ยวข้องกันทั้งภายในและภายนอก ได้แก่ ‘บุคลากรขององค์กร’ ที่พึงพอใจกับสิ่งแวดล้อมและผลตอบแทน ‘ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียกับองค์กร’ ที่พึงพอใจกับการดำเนินงาน และ ‘ผู้บริโภค’ ที่พึงพอใจกับสินค้าที่ได้คุณภาพและใส่ใจความยั่งยืน

3. G-Governance ธรรมาภิบาล: ‘การจัดการการกำกับดูแลกิจการที่ดี’ สามารถอธิบายด้วย 3 คำ ได้แก่ โปร่งใส เป็นธรรม และตรวจสอบได้ เช่น การเปิดเผยนโยบายและกระบวนการทำงานอย่างชัดเจน การดูแลผลประโยชน์ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย และการบริหารจัดการด้านความเสี่ยงขององค์กร

NEO ESG TEAM ทีมที่ทำให้  VISION เป็น ACTION จากวิสัยทัศน์ผู้บริหารสู่การลงมือทำจริง

ผู้บริหารของ NEO ให้ความสำคัญกับการพัฒนาและยกระดับคุณภาพผลิตภัณฑ์  ในขณะเดียวกันยังมีวิสัยทัศน์และเน้นย้ำเรื่องความยั่งยืนที่ต้องลงมือทำอย่างเข้มข้นและต้องลงมือทำทันที เริ่มต้นจากนโยบายที่ปฏิบัติภายในองค์กร ส่งต่อและถ่ายทอดไปยังทีมต่างๆ จนกลายเป็นหนึ่งใน DNA ของ NEO และยิ่งเข้มข้นขึ้นเมื่อมีการตั้ง ESG TEAM ทีมที่เป็นพลังสำคัญช่วยให้ทั้งคุณภาพชีวิตผู้คนและโลกเปลี่ยนไปในทางที่ดีขึ้น ถ่ายทอดแนวคิดผ่านการตั้งเป้าหมาย การวางกลยุทธ์ ความร่วมมือ ความคิดสร้างสรรค์ และโดยเฉพาะนวัตกรรม (Innovation) หัวใจสำคัญของ NEO

สำหรับที่ NEO ซึ่งเป็นธุรกิจสินค้าเพื่ออุปโภค FMCG (Fast-Moving Consumer Goods)  การจัดการด้าน ESG ของเราโดย ESG TEAM มีครบรอบด้าน โดยในเวลานี้มี ‘การจัดการด้านสิ่งแวดล้อม’ ที่เป็นมิติที่โดดเด่นที่สุด สะท้อนผ่านการทำงานของ ESG TEAM ที่ทุ่มเทสู่ 4 ความใส่ใจ

1. ความใส่ใจเรื่องน้ำ : ให้ความสำคัญกับการบริหารทรัพยากรน้ำ ตั้งแต่ต้นน้ำถึงปลายน้ำ ไม่ปล่อยน้ำเสียสู่สิ่งแวดล้อม คิดค้นสูตรผลิตภัณฑ์ที่ย่อยสลายได้ง่ายหลังใช้

2. ความใส่ใจเรื่องคุณภาพชีวิต : มองไกลถึงการลดของเหลือทิ้ง นำบรรจุภัณฑ์ไม่ใช้แล้วมาใช้อีกครั้ง (Reuse) รีไซเคิล (Recycle) เพิ่มมูลค่าในรูปแบบใหม่ (Upcycling)

3. ความใส่ใจเรื่องพลังงาน : ตั้งแต่การร่วมกันประหยัดพลังงานผ่านการปรับเปลี่ยนพฤติกรรม การนำพลังงานสะอาดมาใช้ ไปจนถึงการปรับใช้นวัตกรรม

4. ความใส่ใจชุมชน : การไม่ปล่อยของเสียออกนอกพื้นที่คือความตั้งใจสูงสุด นอกจากนี้ยังยินดีที่จะส่งต่อความรู้ด้านความยั่งยืนไปยังเยาวชนและกลุ่มคนที่สนใจ

แม้การเติบโตด้านตัวเลขจะมีความสำคัญสำหรับผู้ประกอบการ แต่ต้องมาพร้อมกับความรับผิดชอบและความมุ่งมั่นที่จะไปสู่เป้าหมาย เช่นเดียวกันกับ NEO ของเราที่พร้อมเดินหน้าสู่ความสำเร็จด้านธุรกิจอย่างต่อเนื่อง ในขณะเดียวกันในมิติด้านความยั่งยืนเรามี ESG TEAM ที่พร้อมเดินหน้าดำเนินการและสานต่อสิ่งที่เราทำเพื่อก้าวไปสู่เป้าหมายใหญ่  ตามแนวทางของสหประชาชาติที่ได้ประกาศ 17 เป้าหมายเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน หรือ SDGs โดยต้องบรรลุผลสำเร็จใน ค.ศ. 2030 และดำเนินการต่อเนื่องเพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตและเพื่ออนาคตที่ยั่งยืน

For the best experience, we recommend viewing the site in portrait orientation on mobile devices.